Algunos de los beneficios que hemos aportado a las organizaciones son: la mejora de la atención al cliente, el fomento del orgullo de pertenencia a la empresa, el fortalecimiento del espíritu de equipo, el refuerzo o aumento de la empatía y mejora del clima laboral, el desarrollo de una forma de trabajo que parte de la responsabilidad y del disfrute, entre otros.
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